Ερώτηση κατέθεσε ο ΣΥΡΙΖΑ- ΠΣ, με πρωτοβουλία του βουλευτή Αργολίδας, Γιώργου Γαβρήλου και του βουλευτή Επικρατείας, Ευάγγελου Αποστολάκη επαναφέροντας το αίτημα για άμεση πραγματική αύξηση του κατώτατου μισθού και γενική επαναφορά των ΣΣΕ.
Όπως σημειώνουν οι βουλευτές της Αξιωματικής Αντιπολίτευσης, προσφάτως επανήλθε στην επικαιρότητα το ζήτημα της αύξησης του κατώτατου μισθού. Δυστυχώς όμως το αρμόδιο Υπουργείο έχει ήδη καθυστερήσει εδώ και δυο έτη να ενσωματώσει την ενωσιακή Οδηγία 2022/2041, η οποία προβλέπει τη δυνατότητα για θέσπιση μηχανισμού αυτόματης αναπροσαρμογής του κατώτατου μισθού, δηλαδή αύξηση ανάλογη του κόστους ζωής και της αύξησης των τιμών και του πληθωρισμού, και την ταυτόχρονη θέσπιση ενός πλαισίου με τις απαραίτητες προϋποθέσεις για τη διευκόλυνση των συλλογικών διαπραγματεύσεων.
Στην Ελλάδα της ΝΔ, όπου η ακρίβεια στα καύσιμα, στη θέρμανση, στη στέγαση και στα είδη πρώτης ανάγκης καλπάζει, και ο πληθωρισμός ακολουθεί αντίστοιχη πορεία, οι μισθοί των εργαζομένων παραμένουν σταθερά χαμηλοί, με τους περισσότερους πολίτες να μην μπορούν να ανταποκριθούν στο κόστος ζωής. Σύμφωνα με την ΕΛΣΤΑΤ, ο γενικός πληθωρισμός υποχωρεί οριακά στο 2,9%, ενώ μέσα σε έναν χρόνο υπήρξαν δραματικές ανατιμήσεις/αυξήσεις στην ενέργεια, όπως στο φυσικό αέριο με αύξηση κατά 20,2%, και στον ηλεκτρισμό με αύξηση κατά 11,3%), στα ενοίκια κατά 5,4%, σε ένδυση/υπόδηση κατά 4,4% και στα είδη πρώτης ανάγκης, και ιδιαίτερα στο ελαιόλαδο, κατά 38,9%. Και αυτά τα ποσοστά αποτελούν μια συνέχεια από τις συνεχείς ανατιμήσεις των τελευταίων τεσσάρων ετών, ενώ δεν έχει υπάρξει δυναμική αντιμετώπιση της αισχροκέρδειας.
Την ίδια ώρα, όπως τόνισε και η ΓΣΕΕ, μετά από τη συνάντηση που είχε με την κα. Κεραμέως, οι πραγματικοί μισθοί είναι 14% χαμηλότεροι από το 2011 και κυρίαρχο αίτημα αποτελεί η αποκατάσταση των εργασιακών σχέσεων και του ρόλου των κοινωνικών εταίρων στα προ μνημονίων δεδομένα, όπως η επανέναρξη συλλογικών διαπραγματεύσεων σε μόνιμη βάση. Επιπλέον, στο σχέδιο του Υπουργείου για τις αλλαγές στον τρόπο υπολογισμού του κατώτατου μισθού, δεν υπάρχει ρητή πρόβλεψη για αποκατάσταση των κλαδικών συμβάσεων, οι οποίες, αντί για το 80% των εργαζομένων που προβλέπει η κοινοτική οδηγία, στην χώρα μας καλύπτουν λιγότερο από το 30% των εργαζομένων, με μόλις οκτώ (8) εθνικές κλαδικές ή ομοιοεπαγγελματικές συμβάσεις εργασίας να έχουν υπογραφεί το 2024.
Ο ΣΥΡΙΖΑ- ΠΣ υπογραμμίζει πως η Κυβέρνηση δεν μπορεί άλλο να αρνείται πεισματικά να επαναφέρει το σύστημα των ελεύθερων συλλογικών διαπραγματεύσεων για τον κατώτατο μισθό. Και δεν μπορεί άλλο να θέτει εκβιαστικούς και στραγγαλιστικούς όρους, εις βάρος της ζωής των εργαζομένων, την ώρα που η αγοραστική τους δύναμη βαίνει συνεχώς μειούμενη τα τελευταία τέσσερα χρόνια.
Τέλος όπως επισημαίνεται στην Ερώτηση, επειδή οι ελάχιστες εικονικές αυξήσεις στους μισθούς των εργαζομένων δεν επαρκούν ούτε στο ελάχιστο για την αντιμετώπιση της παρατεταμένης ακρίβειας και της αισχροκέρδειας, η αρμόδια Υπουργός πρέπει να απαντήσει:
1. Για ποιους λόγους καθυστερεί η εφαρμογή της Ευρωπαϊκής Οδηγίας 2022/2041, και τι μέτρα θα λάβει για την άμεση και χωρίς καθυστερήσεις ενσωμάτωση στο εθνικό δίκαιο και την ουσιαστική εφαρμογή της Οδηγίας 2022/2041; Όταν αυτή, ένα ίσχυε σήμερα, θα διαμόρφωνε τον κατώτατο μισθό αυξημένο τουλάχιστον κατά 5% και τις εισαγωγικές αποδοχές στα 870 ευρώ μικτά (από 830 που είναι σήμερα);
2. Τι μέτρα θα λάβει για την επαναφορά των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας, και την ενίσχυση του ρόλου του Οργανισμού Μεσολάβησης & Διαιτησίας (ΟΜΕΔ);
3. Τι μέτρα θα λάβει για την άμεση αύξηση του κατώτατου μισθού, ώστε να ανταποκρίνεται στο πραγματικό κόστος ζωής με βάση τις αυξήσεις στα καύσιμα, τη θέρμανση, τη στέγαση και τα προϊόντα πρώτης ανάγκης;
4. Τι μέτρα θα λάβει για την επίτευξη ουσιαστικού διαλόγου με τους κοινωνικούς εταίρους και την αναβάθμιση του ρόλου τους στον καθορισμό των εργασιακών πολιτικών;
—
